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来凤县中等职业技术学校教学模式是怎么样的?

2019-05-14 17:23
人才培养模式改革。
遵循教育规律和人才成长规律,深化教育教学改革,创新教育教学方法,注重学思结合、知行统一、因材施教;根据学校学科专业设置涉及多个学科门类特点,实行多种培养方式,形成多元化的人才培养模式。
一是校企合作“订单式”人才培养模式。不断加强校企合作,有效发挥校企双方在人才培养方面各自的优势,形成合力,共同推进学校发展、促进企业生产经营,搭建互利双赢的平台,使企业、学校和学生三方受益。
 二是“卓越工程师教育培养”模式。通过与企业行业的深度合作,积极开展工程教育产学研合作;与企业联合制定学生培养计划和培养方案,共同负责学生的培养;
3.2.6信息化教学。根据《国家中长期教育改革和发展规划纲要》的要求,我校正在推进智慧校园建设,推进我校信息技术应用于教学、管理工作。首先进一步完善学校信息化基础设施建设,进一步加强网络安全管理。在传统信息化教学应用的基础上,通过建立视频教学系统,实现远程教学、在线教研、课堂录播、在线自主学习等,在提高教学效率、创造自主学习环境的同时,进一步推进我校的教育均衡发展。建立我校统一的学校信息化管理体系,进一步提升我校教育现代化水平,积累基础资料,加强动态监测,提高管理效率,为学校决策提供科学依据。同时为确保校园安全,在智慧校园建设中将应用先进的监控技术、物联网技术,实现现代化校园安保,通过信息技术将孤立的视频监控、火灾应急报警、门禁系统、广播系统等组成互相联动的安保体系,来达到防止安全事故、应急指挥的目的。
3.2.7实训基地。实训基地建设是专业建设的重要保障和基础,为了落实实训基地建设任务,我校各专业结合国家示范学校建设和学校改革发展规划,着力建设实训基地,并以此为载体,建立了良好的实训教学环境,适应当前实训教学具有综合性、现场性、开放性和双主体性四个主要特征,最终能实现培养基本技能、专业技能、综合技能三大实训教学任务。在上级部门的大力支持下,我校已建成汽修综合服务实训中心、汽车美容实训中心、计算机应用实训中心、电子产品组装调试及维修实训中心、电工技能实训中、学前教育实训中心、农学实训中心、旅游及酒店管理实训中心和校外实训基地5个,在实践教学中发挥着主要作用,实训中心和基地的硬件软件建设跃升到行业企业领先水平。
转变实训管理运行方式。为加强实习实训工作,切实提高学生的动手操作能力,学校积极探索科学的实训形式。以号对座、以赛代练,这是一种实训形式,每个学生的实训设备固定的,学生进入实训室对号入座,实训动手操作次数、完成率等相关的数据能有效的统计,再就是以省、州、校技能大赛为平台,以统计数据为基础,以赛促练,以赛保练,利用课外活动时间专业教师进行辅导。这不仅激发学生的操作热情,而且大大提高了学生的动手操作能力。
3.2.8教学资源建设。学校非常重视学校信息化建设,投入了大量的人力、物力和财力,改善学校信息化的基础能力和应用水平。全校师生的信息化应用能力有了明显的提升;信息化在教育、教学中的应用更加广泛,用于师生学习的信息化方面的资源更加丰富。
3.2.9教材选用。根据国家和省颁发的教学指导方案,学校基础文化课均选用湖北省统一教材,同时根据目前酒店行业的岗位标准情况,制定我校各专业的实施性教学计划和标准,并根据相应行业产业发展适时修订,加强校本教材编写和修订工作,将企业的人才需求标准和技术标准引入课程,把实训课题与生产实践紧密结合,实行项目教学,把知识进行项目分解,使模块化课程体现职业性和实践性的特点。组织教师开发主专业课程7门。所有教材根据岗位流程进行编制,保证了教材的实用性。其中《汽车维护操作指南》《计算机组装和维修》自动化专业的培训教材,英语专业编辑的课外作业考试的辅导教材被选定为学生培训教材。上述教材在创造性、实用性有了新的突破。



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